Segurança. A segunda Reunião de Integração em Gestão de Segurança Pública aconteceu na última sexta-feira (12), na Aciu, envolvendo delegados e comandantes AISPs (Áreas Integradas de Segurança Pública). O objetivo dos encontros é avaliar o índice de criminalidade no município e estabelecer metas. Duas outras reuniões foram agendadas para o primeiro trimestre. Em março, os representantes da Sedes (Secretaria de Estado de Defesa Social) também participarão. Declarado. A Aciu apóia também ação da Sagri (Secretaria de Agricultura Pecuária e Abastecimento) no cumprimento das normas comerciais que regulam os mercados. O alvo são os ambulantes, especialmente os que participam do tradicional feirão do Abadia, aos domingos. São cerca de 220 inscritos e boa parte deles percorrem seis feiras matinais realizadas em bairros da cidade. Cumprindo. Secretário José Humberto Guimarães enfatiza que estes comerciantes devem realmente arcar com taxa de alvará de R$2 por metro quadrado. Fiscais já flagraram barraqueiro usufruindo de 32 metros, mas pagando apenas por dois. Lei de 1999 estabelece taxa máxima de R$15, baseada no uso de 15 metros. Alto nível. A Associação Comercial considera fundamental a fiscalização da Sagri como forma lutar pela qualidade do serviço. “Queremos feiras padronizadas e limpas, que satisfaçam o consumidor e rendam aos feirantes”, garante Guimarães. O trabalho de conscientização e educação dos ambulantes rendeu frutos, como a implantação das câmaras frias pelos açougueiros. Curiosidades. Dos feirantes do Abadia, só 65 trabalham com hortifrutigranjeiros, outros 70 vendem farinhas, polvilho, mel, artesanato, peixes, raízes, pamonhas e demais itens do gênero, mas a maioria (89) comercializa produtos industrializados, ou seja, óculos, roupas, calçados, brinquedos, CDs e produtos importados. Expressivo. Banco de Talentos lançado em setembro, parceria da Aciu com Prefeitura Municipal, tem 4080 currículos cadastrados. O número é expressivo, segundo o responsável pelo programa, Lélio Soares. Ele explica que os usuários da rede mundial de computadores levam mais tempo para conhecer os serviços disponíveis, em função da gama infinita de informações oferecidas. Diferencial. Até hoje foram realizadas 988 pesquisas, pelas 70 empresas cadastradas. Importante lembrar que, assim como os candidatos, as associadas da Aciu não pagam nada pelo serviço, basta pegar senha de acesso no Departamento de Informática da entidade (3331 5510). Curiosidade. Nos dois primeiros meses de funcionamento do Banco, pesquisa foi realizada para apontar como os usuários souberam do serviço. A grande maioria (170) respondeu que foi por indicação de amigos; em segundo lugar, a página da Aciu na internet foi citada por 134 pessoas. Conheça o site da Associação e acesse o Banco de Talentos pelo www.aciu.com.br Falando nisso. Técnicos de Informática da casa trabalham na reestruturação do site. Atualmente, são cerca de 10 mil acessos/mês. Com layout moderno, baseado em cores mais suaves e ícones objetivos o internauta poderá encontrar, entre outras informações, a relação de empresas associadas. Destaque. Em meio às atrações da página, está a câmera que transmite ao vivo imagens da avenida Leopoldino de Oliveira. Há ainda um campo para os comentários. Desabafo. Luis Paulo de Sousa Silva, recém-formado em Gestão de Agronegócio, deixou mensagem de apelo tradicional. “Uberaba é uma cidade voltada ao setor pecuário, espero em breve me colocar no mercado de trabalho e não ter que sair fora daqui”. Sentimento. Atestando o sentimento do jovem uberabense, outro filho das “águas claras” desabafa saudoso: “Sou nascido em Uberaba, mas infelizmente por motivos profissionais resido em Ribeirão Preto. Digo de coração, não há lugar no mundo melhor que Uberaba”. O depoimento é de Thiago Amélio Barbosa da Costa. Promessa. Em campanha, prefeito Anderson Adauto, foi enfático ao dizer, por mais de uma vez, que iria fazer de Uberaba uma cidade boa não só para se viver, mas também para que seus filhos pudessem sobreviver aqui, tirando seu sustento. Números. Conforme relatório da Sedet (Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Turismo), nos últimos dois anos, foram gerados 13 mil postos de trabalho diretos e 18 mil indiretos. Da Granja. Representantes da secretaria se reunirão, em 2 de fevereiro, com representantes de grupo internacional interessado em prosseguir com as atividades da empresa. Nome não pode ser revelado por causa de assinatura de contrato de confidencialidade. A batalha, que envolve também as entidades classistas, é para evitar a crise do setor avícola no município. Agenda FCETM Processo Seletivo/Graduação. Preenchimento das vagas remanescentes dos cursos de Administração, Administração com habilitação em Marketing e Administração com habilitação em Comércio Exterior, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas via prova de redação. Data: 29/01 Horário: 19h30 Taxa de inscrição. R$ 25 Pós-Graduação: Matrículas abertas para os candidatos selecionados para os cursos de Administração de RH, Auditoria e Contabilidade, Controladoria e Finanças, Marketing e Estratégias de Mercado, MBA-Gestão Empresarial Documentação para matrícula: foto 3x4, cópias do documento de identidade e do CPF, cópias autenticadas do histórico e do diploma de graduação * Informações: (34) 3314 8383 ou www.fcetm.br
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